22日，“国培计划”（2024）——A123黄石市幼儿园骨干园长提升研修返岗实践活动走进阳新。

当天，省市幼教专家、黄石市骨干园长一行共一百余人，来到阳新县桃花泉幼儿园、金太阳幼儿园等处交流取经。大家参观园所的育人环境，领略独特的园所文化，观摩幼儿自主游戏，并针对幼儿园的瓶颈问题当场进行诊断研讨，给出切实可行的宝贵建议。

在阳新县桃花泉幼儿园，幼教专家和骨干园长们将目光聚焦于活动现场，通过解读幼儿的行为表现，深入探寻儿童的内心世界。

来自湖北幼儿师范高等专科学校学前教育二院的康晓燕院长对桃花泉幼儿园“让每一朵花儿都自然绽放”的办园理念以及“站在儿童的视角去眺望孩子的未来”的教育视角给予了极高的赞誉，对“让每一处空间都成为孩子探索的天地”“用儿童喜欢的方式去支持去回应”的环境创设以及“在学习的环境中，留下空白让幼儿‘天马行空’”的教学实践给予了高度评价。她表示，为何桃花泉幼儿园的每位老师都那般亲切和自然？正是因为她们真正静下心来投身教育，静能生慧，唯有静下心，才可能愿意去读懂孩子，才可能切实去了解孩子，进而思考采用何种方式给予儿童最为适宜的支持与回应。

在诊断研讨当中，杜教授指出，想要转变家长在幼儿教育中偏重知识技能传授的观念，需要家庭、幼儿园以及社会的协同培育。首先应当大力宣传国家的相关政策，例如《中华人民共和国家庭教育促进法》《保育教育评估指南》，要秉持目标一致、地位平等、具有持久性的家园共育原则。不断提高教师的专业素养，定期组织召开家长会，并随时就幼儿的成长情况与家长进行沟通，采取案例分析的方式，使家长“信其师，从其道”。

在此次国培返岗实践活动中，多位骨干园长称多次来桃花泉幼儿园，却依旧新鲜感满满，每次都有众多新的发现、新的触动，有着太多的收获和思考。桃花泉幼儿园将以此次活动为契机，在陈淑萍园长高品质的专业引领下，立足儿童的学习与发展，为儿童的成长奠基，推动桃花泉幼儿园幼教事业迈向高质量发展的新征程。

在阳新县金太阳幼儿园，幼教专家和骨干园长们参观园所环境。幼儿园的每处景物、墙壁以及每个角落都彰显着育人价值，每一处的环境既符合幼儿发展的需要，又成为了课程实施的活教材，让大家实地感受“一隅方寸，都是孩子们探索与成长的乐园”。

在会场上，金太阳幼儿园结合发展现状与园长老师们交流，在小组研讨中集思广益分析原因，国培专家杜教授现场诊断更是精准把脉，对如何提高教师幸福感和拒绝形式化表征等问题，提出针对性建议。园长们首先聚焦于教师幸福感的提升，一位园长提出，合理的工作负担是关键，她分享了自己幼儿园的做法，通过优化课程安排和教学任务分配，避免教师过度劳累。在谈到拒绝形式化表征方面，园长们纷纷提出了自己的见解和建议。真正回归到幼儿本身，观察幼儿在日常活动中的表征行为，了解他们的兴趣点和困惑才是关键。思想与智慧的碰撞中，园长们探讨“真问题”、发现“新思路”、落实“有方向”，汇水成海，极步致远。

通讯员：向颂喜  万玉明

责编：周奥

审核：邢浩