征集问题线索公告！

利用政务移动互联网应用程序（含小程序）、政务公众账号（含微信公众号、微博号、抖音号、视频号、今日头条号等）和工作群组（含微信群、QQ群、钉钉群等）等，强制要求定期登录、打卡签到、即时响应、点赞评论、积分排名、在线时长等问题线索。

1.强制使用类。强制推广、下载使用政务应用程序；考核通报用户安装使用率；强制要求定期登录；强制关注政务公众账号等。

2.打卡签到类。除安保、应急等特殊场景规定外，在政务应用程序设置打卡签到、积分排名、统计在线时长等强制性功能；在工作群组中，脱离工作实际强制要求打卡接龙、即时响应，随意摊派任务、索要材料等。

3.滥用排名类。将政务应用程序的积分排名、在线时长等内部数据用于通报排名和考评；将政务应用程序、政务公众账号的关注点赞、网络投票、转发评论作为考核评价、评比评选的依据。

4.功能异化类。将政务应用程序作为工作考核日常化、督导检查线上化的主要载体，就某项工作频繁开展积分、排名、通报；或以通知、提示、公告等形式要求填报工作进展情况以及进行工作调度、线上调阅资料、提出整改要求、报送整改进度等。

5.过度留痕类。要求下级和基层单位通过政务应用程序、工作群组上传图片或视频，简单以工作留痕评价实际工作成效；除安全巡护、风险隐患排查、防火护堤、应急抢险、执法办案，以及落实地灾隐患、环保问题、安全风险整改等工作需要情形外，要求通过政务应用程序上传工作照片、视频和轨迹等。

6.多头填报类。同一事项或数据要求基层通过政务应用程序多头重复填报。同一领域工作设置多个用途相近的工作群组。

7.“空壳”“僵尸”类。未及时关停注销使用频率低、实用性不强的政务应用程序，长期未更新政务公众账号信息，未及时清理的阶段性、临时性、闲置性工作群组。

8.其他通过政务应用程序、政务公众账号、工作群组加重基层负担的行为。

1.请提供截图等相关举报材料。请勿就同一事项重复举报。

2.举报主体应对举报事项的客观性、真实性负责，不得捏造事实、伪造身份及证明证据。

3.举报主体提供的自身信息仅供内部工作掌握，不对外公开。

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欢迎社会各界、广大干部群众通过以上途径如实反映我市“指尖上的形式主义”问题线索，我们将严格保密，认真组织核查。经核查属实的，将依法依规严肃处理。