收录于话题 全国两会正在进行中,代表委员们的建议提案不时冲上“热搜”。而在这其中,关于就业的话题,讨论度更是高涨。最近,多位代表委员关注到快递小哥、外卖骑手、网约车司机等灵活就业人群。他们趁着年轻多挣钱、“吃青春饭”的问题,引发广泛关注。 我们都知道,就业是民生之本。生计有了保障,奋斗有了舞台,追梦人的信心和底气才能足起来。从快递小哥等群体“吃青春饭”的烦恼,到引起热议的职场“35岁瓶颈”“4050就业难现象”等,都在提示我们,人们对更好的就业拥有着更高期待。无论是妥善解决社保缴纳问题,为新就业人群免除后顾之忧,还是通过多种举措,打破职场年龄的“门槛效应”,更好激活人才资源,或者是尽量减少对员工“工具性”的放大,增强对员工尊严、可持续发展的考量,都是我们应该不遗余力努力的方向。 民有所呼,会有所应。今年政府工作报告提到,要“广开就业门路,为有意愿有能力的人创造更多公平就业机会”,相信在政策的大力推动下,人才成长的道路一定能越来越宽广,每个人自由发展的空间一定会越来越广阔。